成長を加速させる
3つの考え方。

成長が速いディレクターに共通する考え方が3つある。① 失敗を「損失」ではなく「データ」として扱う、② フィードバックを感情で受け取らず設計情報として処理する、③ 「できた」で終わらず「なぜできたか」を言語化する。この3つを習慣にすると、同じ経験から得られる学びの量が変わる。